为全面推动四川省与学校“卓越工程师教育培养计划”，2016级电子信息工程卓越工程师班，以社会需求为导向，以实际工程为背景，以工程技术为主线，通过教育和行业、高校和企业的密切合作，进一步挖掘员工的科技创新潜力，开阔员工视野，提高员工的创新能力和综合素质，培养具有创新精神的高素质人才，不断提升学院的育人、科研和服务水平，培养具有理论基础扎实和实践能力很强的电子信息工程领域工程师。现学院拟在2015级电子信息工程专业中选拔一批优秀生单独设置电子信息工程卓越工程师班。根据《必赢唯一官方网站“卓越工程师教育培养计划”实施细则（试行）》。现将选拔2015级电子信息工程卓越工程师班员工的相关事宜通知如下：
一、基本概况
1．名称：电子信息工程卓越工程师班
2．学制：本科四年（校内三年，企业一年）
3．学费：按照国家规定的电子信息工程本科专业收费标准执行，不另外收取其他费用
4．招收对象：电子信息工程专业2015级的员工（含2016年新转入电子信息工程专业员工）
5．学位：毕业获得电子信息工程专业毕业证书，授予电子信息工程专业学士学位，授予电子信息工程卓越工程师班结业证。
二、培养目标与特色
1．培养目标
全面贯彻“促进人的全面发展、适应社会需要”为核心的教育质量标准、“面向工程、宽基础、强能力、重应用”的培养方针和“知识、能力、素质”协调发展的素质教育质量理念，以社会需求为导向，以实际工程为背景，以工程技术为主线，结合本校电子信息工程和国防重点专业的优势和特色，采取3年校内学习，1年企业内学习和做毕业设计的人才培养方式，着力培养具有良好的思想道德和创新精神，具备扎实的电子信息工程理论基础，优良的工程素质和开阔的国际视野，以及较强的自我学习能力、社会交往能力、组织管理能力和创新创业能力，能够在国民经济各部门从事电子信息工程领域有关的系统分析与设计、系统开发、系统运行与管理等方面工作的“工程研究应用型”高级专门人才。
2．培养特色
(1) 形式：采用“3+1”的四年制本科培养模式，累计3年在校学习、1年在企业学习和毕业设计；员工在符合培养计划规定要求前提下，可选择任意阶段毕业、或继续学习。
(2) 内容：按照修改后的针对电子信息工程卓越工程师班的培养方案执行，同时加大选课灵活性，可跨专业选课。本班强化企业工程实践能力培养与提升，员工在校内理论课程设计、专业方向设计等设计课程与1年的企业学习和毕业设计等都在企业具有丰富实践经验的指导教师的指导下完成。校内的实践课程单独安排，采取小班教学，着实提高员工实践动手和创新能力。
(3) 安排：改变以前理论先行的惯例，让实验先行或同步，进一步提高员工的学习积极性和实践教学质量。在理论教学的方法上更加加强项目教学、案例教学、现场教学等。根据员工特点进行个性化培养，从加入班级开始一直到本科毕业全程跟踪。企业实习阶段安排一个企业导师，结合工程项目和课题进行科研训练，完成毕业设计的相关工作。部分保送研究生可提前修读硕士阶段课程。
三、选拔条件及程序
1．选拔原则：秉承“公开、公平、公正”的原则。
2．选拔条件：
基本条件：
(1) 根据第一学年综合测评成绩。主要考察高等数学、C语言程序设计、英语等课程。
(2) 具有强烈从事本专业领域研究与开发的兴趣。
(3) 具有活跃思维、创新意识和主动实践基础。
(4) 具有较强的主动学习能力。
(5) 有较强的独立生活能力。
优先条件：
(1) 具有自主知识产权的电子电气作品（例如：论文、专利、程序软件、设备、项目等）。
3．选拔方式：
(1) 员工根据申请条件在规定时间内提交申请。
(2) 面试提交自己设计的与电子专业相关的设计作品或每种产品的设计思路和方法的报告。
(3) 学院组织专家进行综合面试根据员工综合面试情况给予录取意见。
(4) 本班继续采取淘汰的方式，每学期淘汰班级排名的最后1位，同时再吸收1位优秀同学。
4．计划招生人数：30人
四、试点班员工的有关待遇
1．奖学金评定的比例为普通班的两倍。
2．图书资料借阅与教师相同。
3．安排固定实验室学习。
五、具体安排
6月18日前，申请者提交书面申请两份到bwin·必赢员工工作办公室（东5宿舍楼3楼陈蕾老师）。
6月20日，公布面试员工名单。
6月24日前，完成综合面试并公布初录名单。
6月27日前，教务处审批初录名单。
6年30月前，公布正式录取名单，发放录取通知书并进行学员学籍转移，班级建班。
六、咨询电话：
必赢电子游戏网站员工工作办公室 陈蕾老师 13990131465（V65465）
必赢电子游戏网站电子工程系 周金治老师 13778174096（V64096）
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2016年06月02日
